人財育成
自己成長・能力開発
コーセルは、教育理念、教育方針をもとに、従業員一人ひとりの自主的な成長を支援する仕組みを整備し、人財教育に取り組んでいます。経営理念では人財教育を、「教育方針に基づき､QCの実践力､高度な技術力､円満なる人格形成を目指して社業発展の原動力を育成する」としており次の教育基本方針を定めています。
- 1.職場の活性化を図る。
- 2.リーダーシップの向上を図る。
- 3.必要な知識や技術を吸収し、能力の向上を図る。
- 4.適切な品質システムの運営・維持のための能力育成を図る。
- 5.環境マネジメントシステムの必要性を認識し、その運営・維持のための能力育成を図る。
人財教育
基本教育方針について習得するために、様々な体系の教育を受講し、お互いに刺激し合いながら、個性・能力を成長させています。
＜ 教育区分／階層別教育体系 ＞
